La inteligencia artificial y la salud laboral

  1. Sergio Martínez-Aguirre 1
  2. Javier Sanz-Valero 2
  1. 1 Grupo Fertiberia. Servicio Médico de Salud Laboral. Avilés
  2. 2 Instituto de Salud Carlos III. Escuela Nacional de Medicina del Trabajo. Madrid
Revista:
Medicina y seguridad del trabajo

ISSN: 0465-546X,  1989-7790

Any de publicació: 2024

Volum: 70

Número: 274

Pàgines: 6-9

Tipus: Article

DOI: 10.4321/S0465-546X2024000100001 DIALNET GOOGLE SCHOLAR lock_openAccés obert editor

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Resum

El término Inteligencia Artificial (IA) se definió como la ciencia y la ingeniería para fabricar máquinas inteligentes, su desarrollo se inició a principios de la década de 1990 como parte de un campo relevante de la informática en busca de encontrar similitudes y características de la inteligencia humana, en cuanto al pensamiento y razonamiento e incluso a ver y como oír. La IA es una tecnología tan amplia y revolucionaria que es difícil, hoy en día, dar una definición precisa. Puede considerarse una rama del campo de la informática, cuyo objetivo es crear máquinas capaces de realizar tareas que tradicionalmente requerían inteligencia humana. Sin embargo, la IA es una ciencia interdisciplinaria con múltiples enfoques. Hoy en día, el Machine Learning (aprendizaje automático) y el Deep Learning (aprendizaje profundo) son dos técnicas utilizadas en empresas de todos los sectores.

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Fuente de los datos: Dialnet